Inspectoratul Teritorial de Muncă Tulcea a desfășurat în ultima lună un număr de 131 de acțiuni de control, în urma cărora au fost aplicate 68 de amenzi, în valoare totală de 354.500 de lei, pentru nerespectarea prevederilor legale în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă. Față de obișnuitele domenii ”Construcții” și ”Creșterea animalelor”, de această dată munca fără forme legale a fost depistată și în cadrul unor saloane de înfrumusețare!
În domeniul relațiilor de muncă au fost efectuate 80 de controale, în urma cărora au fost aplicate 35 de avertismente și 53 de amenzi, în cuantum total de 242.000 de lei.
Din această sumă, 200.000 de lei reprezintă amenzi aplicate la cinci angajatori din domeniile creșterii animalelor, construcțiilor și serviciilor de înfrumusețare, unde au fost depistate 10 persoane prestând activitate, dintre care: 9 persoane fără contracte individuale de muncă, încălcând prevederile art. 260 alin. (1) lit. e din Codul Muncii și 1 persoană al cărei contract individual de muncă nu a fost transmis în Registrul general de evidență a salariaților cel târziu în ziua anterioară începerii activității, conform art. 260 alin. (1) lit. e¹ din Codul Muncii.
Persoanele fizice identificate muncind fără forme legale – 5 din domeniul construcțiilor, 3 din creșterea animalelor și 2 din saloanele de înfrumusețare – au fost sancționate cu avertismente și amenzi în cuantum de 3.000 de lei. Totodată, inspectorii au dispus 89 de măsuri pentru remedierea deficiențelor constatate.
Securitate și sănătate în muncă
În aceeași perioadă, în domeniul securității și sănătății în muncă au fost realizate 51 de controale, în urma cărora s-au aplicat 45 de avertismente și 15 amenzi, în valoare totală de 112.500 de lei. Pentru neconformitățile identificate au fost dispuse 54 de măsuri de remediere.
Reprezentanții ITM Tulcea atrag atenția angajatorilor asupra obligației de a respecta legislația muncii și normele de securitate și sănătate în muncă, subliniind că acțiunile de control vor continua pentru combaterea muncii nedeclarate și prevenirea riscurilor la locul de muncă.
